Le projet pilote: « Assessment 50+ » pour les demandeurs d’emplois du Canton d’Argovie vient d’être lancé avec succès

Le Canton d’Argovie a lancé, en mai 2012,  le nouveau projet qu’il vient de développer: « Assessment 50⁺ ».

Dans le cadre d’un concept global pour le soutien des demandeurs d’emplois de 50 ans et plus, le Canton d’Argovie vient de lancer un projet d’évaluation  appelé « Assessment 50⁺ ». Il consiste à évaluer l'employabilité des demandeurs d’emplois de 50 ans et plus aussi rapidement que possible dès qu’ils se retrouvent au chômage et de se fonder sur les résultats pour adopter la meilleure stratégie individuelle pour qu’ils puissent revenir sur le marché du travail. Le choix des mesures de soutien qui en découlent peut ainsi être précisé pour conseiller et encourager ces personnes de manière optimale.

L’Employability Change Check constitue, outre ses propres outils d’évaluation, le cœur de l’« Assessment 50+ ».

A ce jour, la mise en œuvre de cet instrument a fait ses preuves sur toute la ligne. Les entretiens individuels avec les coaches certifiés sont très appréciés par demandeurs d’emplois.